На предприятии в выходной день в мою смену произошел несчастный случай: работник сильно порезал руку, кровь хлестала фонтаном. Я оказал ему первую помощь и, так как парнишка плохо себя чувствовал, вызвал на работу скорую помощь. Его увезли в больницу и зашили рану. В благодарность от руководства я получил: 1) Выговор 2) Лишение премии на 100%. Оказывается, я должен был выпнуть человека в полуобморочном состоянии за забор: якобы травма была получена в быту! С парнишкой все хорошо, а я уволился.
- 06.04.2022
- 53 просмотра